御社のストレスチェックを0からサポート
御社のストレスチェックを
0からサポート
改正労働安全衛生法により、従業員50人以上の事業所に義務づけられたストレスチェックについて、その導入準備から実施、集団分析・職場環境改善までを0からサポート。
「職業性ストレス簡易調査票」のマークシート版とWEB版をご用意しており、併用実施も可能です。
ストレスチェックとは？
ストレスチェックとは「心理的な負担の程度を把握するための検査」であり、そのストレスチェックの実施と、結果に基づく面接指導を事業者に義務付けたものが、ストレスチェック制度です。
従業員数50人以上の事業場に対し、ストレスチェック制度の実施が義務づけられる一方、50人未満の事業場では2028年5月までには義務化される流れとなっています。今後、事業者においては身体の健康診断とは別に、心の健康診断ならぬストレスチェックを実施しなければなりません。
サービス詳細
0からサポートで実施・分析から
課題の把握・職場環境改善まで対応可能
- ストレスチェックの実施から職場環境改善まで窓口を一本化。
- 結果に応じて、メンタルヘルス及び職場環境に関する改善策をご提案します。
受験手法はWEB・用紙版どちらでも可能
- WEB版・用紙版をご用意しています。
- WEB版に関しては、スマートフォン・MACも対応可能です。
わかりやすい分析レポート
- ストレスチェックサービスにおける前回実績と今回実績とを併記させる形式にて、個人プロフィール・集団分析結果を経年比較することが可能です。
※他社サービスの前回実績との比較はできかねますので、ご了承ください
担当者の負担を軽減
- ストレスチェック終了後も、高ストレス者フォローや医師面接の代行など、必要なサービスで重症化防止を支援します。
