心強い専門家が、企業様、教育機関にとっての相談窓口となる安心感
心強い専門家が、企業様、
教育機関にとっての相談窓口
となる安心感
現場にカウンセラーがお伺いし、「カウンセリング・コンサルテーション・フォローアップ」を三本柱に、メンタルヘルス対策をサポートいたします。
定期面談や管理者相談をはじめ、危機介入(職場での自殺者発生、災害・事故発生等の際のフォロー)など、様々な目的にご利用いただけます。
サービス詳細

カウンセラーによる 確実なカウンセリング
カウンセラーが第三者としてお話を伺うことで相談に対する利用者の心理的なハードルが下がるため、より相談しやすい相談窓口体制を構築することができます。また、人事ご担当者様・産業保健スタッフ様の相談業務に係るご負担の軽減を図ることも可能です。ストレス反応に伴う心身の不調をはじめ、職場の人間関係や業務上の不安、また家族やプライベートの悩みなど、寄せられる相談内容は様々です。多様な相談内容に対応できる経験豊富な専門カウンセラーが、定期的に訪問し、問題解決を支援いたします。

短期・定期ともに様々な目的でご利用可能
カウンセリングというものを身近に感じていただき、気軽にご利用いただけるよう、様々なカウンセラー派遣(出張)プランをご用意しておりますので、ぜひご活用ください。
短期派遣型サービス
グリーフケアなど、突発的に発生した問題やスポット的に必要なタイミングでフォローいたします。
関係者様の自死や職場事故等によるメンバーのフォローに。

ストレスチェック後のフォロー
ストレスチェック後のフォロー
高ストレス者へのフォローや、所属長との組織分析レポートのフォローに。
高ストレス者へのフォローや、所属長との組織分析レポートのフォローに。

災害ケア
災害ケア
自然災害などの後の従業員やご家族のフォローに。
自然災害などの後の従業員やご家族のフォローに。
定期派遣型サービス
月の訪問回数と時間を決めて、定期的にカウンセラーがお伺いいたします。

社内(学内)相談室
社内(学内)相談室
従業員や管理職、人事等の相談に応じます。グループでの面接も可能です。教育機関にも対応しております。
従業員や管理職、人事等の相談に応じます。グループでの面接も可能です。教育機関にも対応しております。

定期面談
定期面談
新入社員や階層別の定期面談を行い、専門家をうまく活用する風土を作ります。
新入社員や階層別の定期面談を行い、専門家をうまく活用する風土を作ります。
学校向けサービス

学校・教育機関に向けた カウンセラー派遣
学校・教育機関に向けた カウンセラー派遣
メンタルヘルス総合サポート株式会社では、学校・教育機関向けに、経験豊富なスクールカウンセラーがお伺いいたします。いじめ撲滅委員会代表の栗本顕が監修を務めます。
メンタルヘルス総合サポート株式会社では、学校・教育機関向けに、経験豊富なスクールカウンセラーがお伺いいたします。いじめ撲滅委員会代表の栗本顕が監修を務めます。
心理コンサルタント派遣
現場にカウンセラーがお伺いし、「カウンセリング・コンサルテーション・コーディネーション」を三本柱に、メンタルヘルス対策をサポートいたします。
定期面談や管理者相談をはじめ、危機介入(職場での自殺者発生、災害・事故発生等の際のフォロー)など、様々な目的にご利用いただけます。
皆様の団体はいかがでしょうか?
- メンタル不調による休職者や退職者が増加し人手不足の一因となっている。
- メンタルケアなど外部相談窓口を導入しているが、効果や利用率に不安がある
- せっかく新卒を採用できてもメンタルの問題で定着率が低い
- メンタルヘルス研修を導入したいが、何から始めたらいいかわからない
長年メンタルヘルスのサポートをさせて頂いている中で、数多くの方からこのようなお悩みをお受けします。
こんなお悩みに、心理コンサルタントが解決いたします!
サービス詳細

メンタルヘルス不調の予防、早期発見のサポートをいたします。
メンタルヘルスのコンサルタントが、企業文化を理解した上で従業員のメンタルヘルスを対応いたします。一般的なカウンセリングだけでなく、人事担当者様向けのコンサルや各種セミナー・研修、産業医スタッフとの連携など、御社にご要望に合わせオーダーメイドでご提供いたします。

入社後のメンタルサポート支援で定着率を向上
せっかく採用できても何かしらの悩みを抱えて辞めてしまう新入社員も少なくありません。新入社員の悩みに寄り添うことで、定着率向上を目指します。新人研修の導入やサポートの仕方についてコンサルを行います。

状況にあったメンタルヘルス対策の構築のコンサル
カウンセリング、EAPサービスの利用促進、ストレスチェックの導入と活用についてなど、さまざまなメンタルヘルスにオーダーメイドでコンサルを行います。





